A Organização Individualizada
As melhores empresas são definidas por propósitos, processos e pessoas
Christopher Bartlett
Administração e Negócios 336 páginas
Este livro analisa com detalhes práticos não apenas os
componentes, mas também os métodos de
construção e gestão da Empresa Personalizada.
Os autores desenvolvem um novo modelo de
organização, como um portfólio de processos e
não uma hierarquia de tarefas. Também descrevem os
novos papéis dos supervisores de primeira linha, dos
gerentes de nível médio e da alta
administração, examinam as atitudes pessoais, os
conhecimentos e as habilidades imprescindíveis ao sucesso.
Repleto de exemplos de pioneiros que foram bem sucedidos na
evolução das burocracias tradicionais para as empresas
personalizadas, este é um guia indispensável
àqueles que conduzirão as suas empresas na
trajetória para o próximo século.
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